Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Zásadní problém interní komunikace spočívá v zaměření na to, jak by firma měla fungovat, místo aby odrážela zkušenosti, které zaměstnanci ve firmě skutečně zažívají.…
Často slýcháme, že zaměstnanci odcházejí z firem hlavně kvůli špatným…
Významné změny v oblasti digitálních technologií, rychlosti inovací a…
Jak diagnostikovat dobrého projektového manažera? Jak vybrat správného uchazeče na pozici projektového manažera nebo jak…
Zobrazit dvojjazyčně Co dělá leadera leaderem? Co rozhoduje o tom, kdo profesně uspěje? Je jen…
Říká se, že kovářova kobyla chodí bosa. Platí to i v oblasti náboru? Řada…
V rámci Evropy existují přísné normy pro využívání psychologických testů…
Personalisté, pokud sami pro věc nehoříte, nezapálíte ani ostatní Zaměstnanci jsou naše zlato, které musíme dále zhodnocovat. I v tom vidí…
Za dvě hodiny o „level vejš“ Za patnáct let, co se pohybuji v oblasti profesního vzdělávání se ze mě…
Rok 2017 bude pro Velkou Británii zlomový v tom, že počet firem…
Etický problém ve firmě je jako cukrovka. Dlouhou dobu nikoho netrápí,…
Nejlepší pracovníci nemají nejlepší životopisy Uchazeči, kteří nevypadají příliš dobře na papíře, mohou být právě ti…
Doporučení od stávajících zaměstnanců patří k nejefektivnějším a zároveň…
