Lidské zdroje - zprávy z HR

Generální ředitel odchází. Co teď?

Jste připraveni na situaci, kdy se generální ředitel vaší společnosti nečekaně rozhodne odejít z své funkce? Pokud nemáte fungující plán nástupnictví, který by tuto…

Angažovanost zaměstnanců ve stylu společnosti Twitter

Ještě před dvěma lety byl Twitter sociální sítí bez větších příjmů, které…

Tichá voda břehy mele

Tiší lidé se často stávají obětmi nepochopení svých kolegů a nadřízených.…

Struktura plánování nástupnictví

Jedna z efektivních cest k produktivitě a ziskovosti firem v dnešní nejisté…

Etiketa interní komunikace prostřednictvím IM

Instant messaging (IM) je dnes ve firmách běžným způsobem komunikace a těší…

Není dobrovolnictví jako dobrovolnictví

Dá se v souvislosti s organizovaným zapojováním zaměstnanců do…

Dobrý lídr ovládá své ego

Jedním ze základních předpokladů úspěšného talent managementu je výchova…

Deset kroků k získání nejlepších talentů

Získat pro firmu ty nejlepší lidi je sice umění, do značené míry však také…

Jak poznat špatné lídry

To, že někdo vykonává roli lídra, ještě neznamená, že je to člověk na svém…

Proč selhává zavádění sociálních médií pro interní komunikaci?

V poslední době se takříkajíc roztrhl pytel s nejrůznějšími řešeními pro…

3 spojené nádoby angažovanosti zaměstnanců

Pojem angažovanost zaměstnanců v sobě zahrnuje tři základní oblasti…

Nový trend v řízení lidských zdrojů: HR Business Partner

HR Business Partner je novým konceptem struktury a fungování HR oddělení.…

Na co se ptát při stay interview?

Vedle přijímacích pohovorů probíhají ve firmách stále častěji také výstupní…

Výpis 17171729 z celkem 4808