Lidské zdroje - zprávy z HR

Proč si nebrat spolupracovníka

Stále více lidí nachází své životní partnery na pracovišti. Je to logické, protože na pracovišti jsou si lidé blízcí, mají společné zájmy, podobné vzdělání a cíle.…

Válka o přesčasy

Válka o přesčasy

Britská odborová organizace TUC právě spustila kampaň proti práci přesčas s…

Jak překonat odpor zaměstnanců k e-learningu

Jak překonat odpor zaměstnanců k e-learningu

Zavedení e-learningu v organizaci s sebou přináší celou řadu změn. Není…

Já, že jsem nervóza? Já jsem šéf!

Já, že jsem nervóza? Já jsem šéf!

Jedním z nejčastějších důvodů odchodu talentovaných zaměstnanců z firem je…

Produktivita, nebo pomluvy a flirty?

Produktivita, nebo pomluvy a flirty?

Instant messaging se stává stále využívanějším nástrojem na mnoha…

Není váš šéf nakloněn změnám?

Není váš šéf nakloněn změnám?

Čtenáři magazínu Fast Company se velmi často ptají, jak mají jednat s…

Kdo lže, ten přijde o zaměstnance

Kdo lže, ten přijde o zaměstnance

Úplné zveřejňování firemních informací je věc, které se řada výkonných…

Jak se na teleworking tváří Amerika?

Jak se na teleworking tváří Amerika?

Jakou roli hraje teleworking v amerických společnostech? Je věcí vítanou,…

Říct či neříct

Říct či neříct

Střednímu manažerovi, který je skutečně výborný zaměstnanec se může dobře…

Druhořadí zaměstnanci předhánějí prvořadé

Druhořadí zaměstnanci předhánějí prvořadé

Řada podniků zapomněla v rámci svého lovu za nejlepšími talenty na ostatní…

Vytvořte kulturu rozvíjení praktických dovedností na pracovišti

Vytvořte kulturu rozvíjení praktických dovedností na pracovišti

Sportovci dosahují svých výkonů pomocí praxe, mentorování, koučování a…

Otevřené kanceláře jako revoluční řešení?

Otevřené kanceláře jako revoluční řešení?

Otevřené kanceláře byly od svého vzniku považovány za revoluční řešení.…

Šéf je ten problém, ale neví o tom

Šéf je ten problém, ale neví o tom

Šéf často neví spoustu věcí o svém působišti, jelikož mu je nikdo neříká.…

Výpis 44084420 z celkem 4880