Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Rozhovor s HR ředitelkou ING Hedvikou Holou o tom, jaké je to přesunout banku na home office a zpátky a jak dbát o work-life balance a psychickou pohodu všech…
Studie: Kdy lidi začít připravovat na „nový normál“? 
Zobrazit dvojjazyčně V počátečních fázích pandemie koronaviru mnoho firem prakticky ze dne na…
Pandemie koronaviru nemusí být pro firmy nutně čistou pohromou. Naopak.…
Jak komunikovat, když je váš zaměstnanec pozitivní na COVID-19 Zobrazit dvojjazyčně Okolo 10 milionů lidí po celém světě už bylo v posledních měsících…
Studie: Digitální vzdělávání je na vzestupu Zobrazit dvojjazyčně Digitální vzdělávání se těší stále větší oblibě. Lidé formou osobního…
Neurologické aspekty učení a jak jich využít při budování L&D programu (2/2) Zobrazit dvojjazyčně Řada firem se stále snaží vychytat mouchy ve svých programech učení a…
Jedna z divizí globální společnosti Aon a lídr v oblasti lidských zdrojů –…
Trauma se často projeví až po krizi, firmy by se nyní měly více zaměřit na zdraví zaměstnanců Zdraví – podle Světové zdravotnické organizace je to „stav fyzické,…
Neurologické aspekty učení a jak jich využít při budování L&D programu (1/2) Zobrazit dvojjazyčně Řada firem se stále snaží vychytat mouchy ve svých programech učení a…
Novela zákoníku práce donutí firmy překopat HR strategie (2/2) Drtivá většina novinek, které přináší aktualizovaný zákoník práce, nabyde…
Případová studie: Interní mobilita ve Schneider Electric Zobrazit dvojjazyčně Mobilita ve firmách je žhavým tématem a v návaznosti na současnou pandemii…
Novela zákoníku práce donutí firmy překopat HR strategie (1/2) Drtivá většina novinek, které přináší aktualizovaný zákoník práce, nabyde…
Studie: Angažovanost zaměstnanců v průběhu pandemie vzrostla Podle nedávné britské studie téměř jedna třetina tamních zaměstnavatelů…
