Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
AGILNÍ HR – (r)evoluce v HR nebo „jen“ selský rozum Agilní způsob řízení se vyznačuje připraveností, schopností rychlé reakce na změny, je vysoce inovativní a přizpůsobivý s důrazem na neustálé učení se a rozvoj. Jsou…
Proaktivní přístup, iniciativa a drive – hesla, která vídáme v pracovních…
Zatímco pracovní trh postrádá čím dál tím více kvalifikovaných i…
Pracovníci ve firmách jsou lidé jako všichni ostatní a proto se může stát,…
Evropské firmy se budou muset více přizpůsobit mileniálům Mileniálové. Tato neustále skloňovaná skupina mladých lidí hromadně…
Lidé, svět i věci kolem nás se neustále mění a vyvíjí. Nejinak je tomu i v …
10 tipů inspirativních firem, které umí získat a udržet ty nejlepší Na pracovním trhu v České republice existují firmy, do kterých se lidé…
Co lidi v práci štve Je opravdu neuvěřitelné, že podle průzkumů je jen necelých 20 % všech…
Vedete lidi? Pak děláte jednu z nejkrásnějších a zároveň nejobtížnějších…
Chybí vám lidi a ti stávající odchází? Přijďte si pro inspiraci, jak to dělají jinde - 1. 11., Praha Nemáte lidi a panikaříte? Nejste sami. Jak zaujmout, získat nové a zároveň…
Výzkum britské společnosti Social Market Foundation ukázal, že šťastní…
Klíčem k úspěchu každého manažera je schopnost úspěšně realizovat…
Změna firemní kultury: Jak na to? O firemní kultuře toho bylo napsáno mnoho. Víme, že je důležitá pro to, jak…
