Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
E-learning 2.0: Ideální vzdělávání pro malé firmy Malé a střední podniky se mohou potýkat snedostatkem dovedností a znalostí, což brání jejich dalšímu růstu. Potřebují proto přístup k vhodným vzdělávacím možnostem a…
Recese podněcuje ke zvyšování kvalifikace V průzkumu britské organizace Learning and Skills Council (LSC), který…
Alternativní metody výuky cizích jazyků mohou posloužit (nejen) zájemcům o…
Výhody a nevýhody vzdělávání na dálku Vdnešní době se můžeme poměrně snadno vzdělávat kdykoli a kdekoli. Programy…
Jak mohou manažeři vzdělávání vytvořit dostupné a soudržné schéma smíšeného…
Britové prodlužují povinné vzdělávání Britové schválili nový zákon, který prodlužuje povinnou školení docházku…
Programy smíšeného učení (blended learning) mohou hrát klíčovou roli ve…
Už máte on-line vzdělávací komunitu? Zkušení zaměstnanci spatřičnými znalostmi jsou nejsilnější zbraní každé…
27 milionů britských zaměstnanců by mohlo do dvou let získat právo…
Mikrokurzy aneb Neformální vzdělávání snadno a rychle Při svých investicích do vzdělávání firmy často přehlížejí přirozené…
Nový pohled, nová výkonnost Všichni víme, že angažovaní a oddaní zaměstnanci jsou nejproduktivnější. Je…
Budujeme kulturu koučování Koučování je stále populárnější metodou vorganizacích, které chtějí zlepšit…
