Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Firmy se musí snažit hledat v zaměstnancích jejich silné stránky Ve světě, kde produktivita a pracovní morálka zaměstnanců může rozhodnout o úspěchu či neúspěchu firmy, hraničí názor, že až 80 % zaměstnanců není na těch správných…
Souběžné pracovní poměry a vedlejší činnost Souběžné pracovní poměry jsou charakterizovány t&…
Slobbies (slow but better working people pomalí, ale lépe pracující lidé),…
Snižování stavů je pro firmu vždy velice nepříjemné. Často je to však…
Nadřízení a podřízení společně tvoří jeden celek, podnik. Podnik by tedy…
Přehřátá motivace Akciové opce. Už termín samotný vyvolává v Američanech představu kouzelných…
Vzpomínáte si ještě, kdy jste naposledy někomu poděkovali? Snad vám někdo…
Věk patří mezi údaje, které je pro potřeby zaměstnavatele vždy nutné…
Stresové zatížení zaměstnanců způsobují nejčastěji rodinné a interní…
Společnost Just Born, Inc. je nevelká firma se 75-letou tradicí, která…
Simulace je velmi významnou součástí školení a vzdělávání vůbec. Jedná se o…
Někteří zaměstnanci, zvláště ženy, propadají při sebemenším náznaku…
