Motivace a odměňování v malých podnicích Motivovat zaměstnance je třeba i v malých podnicích, jejichž představitelé byli donedávna přesvědčeni o opaku. Odměňování zaměstnanců za dobře vykonanou práci je v…
Vlna propouštění ještě není za námi. Firmy, které si chtějí vylepšit image…
Mentoring místo vyhazovu? Manažeři, kteří chtějí nějakým způsobem postihovat problémové zaměstnance,…
Odborníci se stále více domnívají, že je třeba změnit firemní politiky,…
Nikdy více jednotvárné pracoviště Pracoviště je místo, kde lidé tráví podstatnou část svého života.…
Hoganův osobnostní dotazník Hoganův osobnostní dotazník (HPI) je metoda určená pro diagnostiku…
Kde se skrývá opravna prasklých duší? Zeptáte-li se vysoce postaveného manažera v Silicon Valley, co jej…
Ve městě Nashville začala fungovat speciální škola a vzdělávací středisko…
Kolik poradců je potřeba, aby určili, jaká teplota v kanceláři je vhodná…
První program svého druhu V New Jersey byl právě spuštěn originální vzdělávací program pro ženy s…
Samotné peníze již dnes klíčové zaměstnance ve firmách neudrží. Stejně, ne-…
Psychotesty nejen pro podřízené Psychotesty a testy způsobilosti jsou často dalším krokem, který musí…
Loňské skandály velkých amerických podniků přinášejí krizi podnikové etiky…