Stále více společností si uvědomuje, že jedna z nejperspektivnějších cest ke zvýšení výkonu organizace vede přes řízení výkonu zaměstnanců. Prakticky se tak dnes již…
Do práce na kole a s daňovou úlevou Earl Blumenauer, americký kongresman ze státu Oregon, se rozhodl aktivně…
IT a nervy na pochodu Současné studie se shodují na tom, že pracovníci v oblasti IT čelí stále…
Motivace trochu jinak Zaměstnanci se často cítí ve svém zaměstnání jako v pasti. Svůj podíl na…
Existuje mnoho faktorů, které ovlivňují rozhodnutí zaměstnance zůstat…
Rodina a práce v programech zaměstnaneckých výhod Firmy si dnes stále více uvědomují nutnost poskytování zaměstnaneckých…
Proč jsou ženy v práci spokojenější Ženy jsou v zaměstnání stále méně placeny a zastávají nižší funkce než…
V jednoduchosti je krása Motivace prostřednictvím incentiv se používá především k tomu, aby si…
Nejstarší a nejostřejší debata na poli motivačního managementu se točí…
Motivace a odměňování v malých podnicích Motivovat zaměstnance je třeba i v malých podnicích, jejichž představitelé…
Samotné peníze již dnes klíčové zaměstnance ve firmách neudrží. Stejně, ne-…
Benefity na vzestupu Jak dokazuje nedávno zveřejněný průzkum Obchodní komory Spojených států…
Motivace zaměstnanců stále mnoha manažerům evokuje cosi mystického. V…