Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Jedno z největších zklamání nových zaměstnanců je zjištění, že si našli práci, kterou nemají rádi a nakonec ji opustí. Podobně i zaměstnavatelé těžce nesou přijetí…
Aby se pevně držel a nepustil Žádný zaměstnavatel nemůže být šťastný z vyhlídky vysoké fluktuace…
Dnešní zaměstnanci jsou skeptičtí. Investování svých emocí si dobře…
Každý byznys něco stojí. Je ale ztráta zisku, předělávání původní práce,…
Efektivní komunikace je v mnoha firmách stále problémem. Výzkum společnosti…
Pokud vás někdy napadlo, že váš šéf nebo kolega se chová jako psychopat,…
Definice pracovní etiky se obnovuje téměř denně. Mnozí říkají, že etika…
Analýza práce je proces využívaný k rozložení práce na dílčí povinnosti…
Zaměstnanci se často domnívají, že firemní společenské akce jsou jen…
Špatní manažeři se vyskytují v různých tvarech a velikostech, ale…
Dosavadní zkušenosti s organizačními vztahy ukazují, že uzavírání…
Firemní kultura představuje hodnoty a postupy sdílené zaměstnanci určité…
Některé podniky se raději snaží řešit vše samy, než by najaly konzultanta.…
