Lidské zdroje - zprávy z HR

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

Život je balancování. Nenechejte zaměstnance spadnout

Zkuste přemýšlet o zaměstnancích, jako by chodili po laně. Pro mnoho z nich toto lano symbolizuje cestu mezi prací a domovem, po níž chodí každý den. Neudržet…

HR mohou podpořit práci inovačních týmů

HR mohou podpořit práci inovačních týmů

Inovace je důležitá pro schopnost firem vypořádávat se sociálními a…

Pravidla pro podnikající páry

Pravidla pro podnikající páry

Páry, které pracují společně, mají některé jedinečné výhody, například…

Nepřetěžujte manažery

Nepřetěžujte manažery

Manažeři HR zaměřují hodně své energie na organizační změny, jejichž cílem…

Jak přežít vyhazov

Jak přežít vyhazov

David Pottruck radí, jak se vypořádat se ztrátou místa.Vyhněte se…

Britští manažeři nečerpají dovolenou

Britští manažeři nečerpají dovolenou

Britští manažeři ztrácejí ročně 19 miliónů nevyužitých dní dovolené,…

Co všechno budeme mít v práci

Co všechno budeme mít v práci

Stane se například televize permanentní součástí našich pracovišť?…

Jak zachránit hroutící se strategii

Jak zachránit hroutící se strategii

Je úspěšná strategie otázkou štěstí nebo kvality jejího designu? Pokud ta…

Úspěch na vyšší úrovni

Úspěch na vyšší úrovni

Poslední americké studie ukazují, že téměř polovina nových vedoucích…

Jak sladit manažerský styl s novou firemní situací

Jak sladit manažerský styl s novou firemní situací

Podle některých odborníků není neobvyklé, že je styl lídra v rozporu s…

Evropa pružná a pružnější

Evropa pružná a pružnější

Nejvíce evropských organizací nabízejících svým zaměstnancům pružnou…

Kolik přesčasů uškodí vaší kariéře?

Kolik přesčasů uškodí vaší kariéře?

Před 2 500 lety řekl Confucius svým studentům, že nadměrné pracovní úsilí…

Komunikační technologie brzdí zaměstnance

Komunikační technologie brzdí zaměstnance

Studie druhého největšího britského poskytovatele telekomunikačních služeb…

Výpis 14961508 z celkem 2136