Lidské zdroje - zprávy z HR

Článek v rámci předplatného Jak zadávat pracovní cíle

Většina lidí už zažila nepříjemného vedoucího. Lidé, kteří pracují pod takovými lídry jsou obvykle stresovaní, fluktuace je vysoká a zdá se, že nikoho práce samotná…

Jak se chovat ve společné kanceláři

Jak se chovat ve společné kanceláři

Sdílet prostor s kolegy může být obtížné. Šťastným je ten, kdo má celou…

Motivační plakáty nejsou jen neúčinné

Článek v rámci předplatného Motivační plakáty nejsou jen neúčinné

Řada lidí pracujících doma odmítá zdobit svou domácí kancelář motivačními…

Pozor na malé věci, které vedou zaměstnance k odchodu

Pozor na malé věci, které vedou zaměstnance k odchodu

I malé projevy přezírání zaměstnanců mohou způsobit velké problémy.…

Smíchem k úspěchu

Článek v rámci předplatného Smíchem k úspěchu

Sterilní a studené firemní prostředí vede lidi k tomu, že se snaží najít si…

Řízení výkonnosti: Stejný přístup ke všem?

Řízení výkonnosti: Stejný přístup ke všem?

Zaměstnavatelé se zaměstnanci v různých oborech a oblastech světa by neměli…

Úspora času při práci v kanceláři

Úspora času při práci v kanceláři

Zefektivňujte rutinní procesySpousta kancelářské práce má rutinní charakter…

Destruktivní manažerské praktiky

Destruktivní manažerské praktiky

Server Peoplemanagement představuje knihu Hard Facts, Dangerous Half-Truths…

Tým versus jednotlivci

Článek v rámci předplatného Tým versus jednotlivci

Společnosti bývají tvořené týmy, a tým…

Jak rozvíjet přizpůsobivost

Jak rozvíjet přizpůsobivost

Schopnost přizpůsobovat se se dá naučit. Jako u většiny dovedností to chce…

Co je přizpůsobivost?

Článek v rámci předplatného Co je přizpůsobivost?

Přizpůsobiví lidé dokáží přijímat změny, pracovat s neznámými věcmi a měnit…

Nenechte vyhrát byrokraty

Nenechte vyhrát byrokraty

Byrokracie často brání firmám v efektivním náboru:- Lidé ve firmě. Až…

Rozdíl mezi šéfem a vůdcem

Rozdíl mezi šéfem a vůdcem

Každý vůdce je zároveň i šéf. Ale ne každ&…

Výpis 15351547 z celkem 2152