Lidské zdroje - zprávy z HR

Po mateřské zpět do práce - jak na to?

Zejména v západních zemích se ženy po mateřské dovolené vrací poměrně brzy zpět do práce. Svou roli v tom hraje pochopitelně jednak ekonomická nutnost, jednak…

Jaká je informační hodnota pracovního vysvědčení?

Jaká je informační hodnota pracovního vysvědčení?

Pracovní vysvědčení hrají rozhodující roli, pokud je uchazeč vybrán a…

Mohou společnosti snížit výdaje zaměstnanců?

Článek v rámci předplatného Mohou společnosti snížit výdaje zaměstnanců?

V oslabené ekonomice se vedoucí pracovníci snaží udržet výdaje zaměstnanců…

Krádeže informací a jak si s nimi poradit

Krádeže informací a jak si s nimi poradit

Poměrně často se stává, že zaměstnanec si při svém odchodu z firmy vezme na…

I retence má svou hierarchii potřeb

I retence má svou hierarchii potřeb

Kdyby byly nábor zaměstnanců a jejich retence tak jednoduché, neexistovaly…

První týden v nové práci

Článek v rámci předplatného První týden v nové práci

Jak vypadá první týden na novém pracovním místě? Připadáte si jako…

HR Outsourcing - spokojenost zaměstnanců je tím hlavním

HR Outsourcing - spokojenost zaměstnanců je tím hlavním

Článek popisuje zkušenosti jednoho z významných…

Jste dobrý vedoucí?

Jste dobrý vedoucí?

Na počátku 20.století byl dobrým vedoucím ten, před nímž se zaměstnanci…

Ovlivňuje výcvik zaměstnanců jejich loajalitu?

Ovlivňuje výcvik zaměstnanců jejich loajalitu?

Časy se mění. Firmy dnes zvládají více s méně zaměstnanci. Snižování…

Jak zvládat nespokojené zaměstnance

Článek v rámci předplatného Jak zvládat nespokojené zaměstnance

V každé společnosti se najdou nespokojení zaměstnanci. Není však…

Oficiální dopisy v personalistice: zosobněte je!

Článek v rámci předplatného Oficiální dopisy v personalistice: zosobněte je!

Psaná komunikace hraje v personalistice stále důležitou roli.…

Německo: dostatek či nedostatek pracovních sil?

Článek v rámci předplatného Německo: dostatek či nedostatek pracovních sil?

Německý pracovní trh je zmítán hned dvěma zásadními událostmi. Jsou jimi…

Jste důvěryhodný náborář?

Článek v rámci předplatného Jste důvěryhodný náborář?

Náborář by měl být důvěryhodný, důvěryhodn&…

Výpis 11321144 z celkem 1167