Chris Roebuck: HR nemá být "partner", ale "podnikatel" Model lidských zdrojů jako business partnera dokázal za deset let své existence zlepšit transakční i transformační služby…
Británie vyzývá firmy k reportování o genderové rovnosti Personální ředitelé britských firem (např.…
Na co si dát pozor při zapojování nových zaměstnanců? První dojem je první dojem. Stejně tak jako získáváme první dojem z lidí,…
Rozhovor s Davem Ulrichem: Nová vize HR při vytváření hodnoty Autor konceptu HR business partnerství profesor Dave Ulrich poprv&…
Studie: Otevřené kanceláře nesvědčí lidskému mozku Práce v kancelářských prostorách typu open plan…
Jak maximálně využít interim manažerů? Když firma potřebuje zaplnit neočekávanou mezeru ve vedení…
Americká bankovní společnost Capital One spustila glob&…
Future of HR - New Vision of HR in Value Creation HR a management Guru Dave Ulrich Live in Prague HR must give value or give…
CA Technologies sází na globální wellness program Přední světová softwarová společnost CA Technologies…
Zaměstnanci společnosti Aviva se vzájemně nominují na odměny Britská pojišťovací skupina Aviva implementovala sch&…