Zdraví zaměstnanců je v našem zájmu Vzrůstající počet firem si začíná uvědomovat přínos investic do zdraví svých zaměstnanců. Dobře vědí, že se jim podobné investice vyplatí. Při dostatečné péči se…
Jak dál po mateřské dovolené? Dříve platilo, že žena se může věnovat buď dítěti nebo kari&…
Průzkumy prokázaly, že zhruba 10 % Američanů spadá do alternativních…
Plánování se používá snad ve všech odvětvích. Také oblast personalistiky a…
Podejte si ruce Podání ruky Jednoduché gesto, které se používá již od nepaměti a naznačuje,…
Slušné chování na pracovišti není přežitek Jestliže chceme dobře vycházet s kolegy na pracovišti, musíme dodržovat…
Dnešní firmy trpí neustálým přílivem a odlivem zaměstnanců. Na pracovišti…
Když šéf dělá problémy... Průzkum veřejného mínění prokázal, že produktivita zaměstnanců a doba, po…
Éra ekonomických superkorporací klade zvýšené nároky na jejich zaměstnance…
Kultura na pracovišti v Nové ekonomice V letech 1999 a 2000 se zaměstnancům většiny amerických firem vedlo poměrně…
Několik zvláštností ze světa HR Úředníkům jedné americké firmy znepříjemňují život husy okupující jejich…
Jak urovnávat spory Nevyrovnanost v pravomocích nebo neshody v pracovním kolektivu zvyšují…