Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Tým potřebuje důvěru, komunikaci a společný cíl Skupina spokojených zaměstnanců s vysokým výkonem ještě neznamená tým. Úkolem týmového vůdce je aktivně budovat smysl pro spolupráci a vytvářet skutečně týmově…
Klevety se šíří každou firmou, to však neznamená, že by je manažeři měli…
Nedostatečná výkonnost je složitý, a proto také mnohdy opomíjený problém.…
7 praktických tipů pro komunikaci se zaměstnanci Manažer, který chce efektivně komunikovat, musí vědět, jak jej vnímá okolí…
Dobrý vůdce umí motivovat Ať už jste manažerem lidských zdrojů nebo jiným vedoucím pracovníkem,…
Jak si v práci udělat přátele Nová práce neznamená jen nové odpovědnosti. Je to i nová skupina kolegů, s…
Zbavte se zbytečné činnosti V práci si mnohdy připadáme zahlcení úkoly a nejraději bychom, aby den měl…
Schopnost efektivně řídit změny patří mezi nejsilnější faktory, které…
S kolegy v práci trávíme více času než s ostatními lidmi, které známe. Ve…
Zabraňte "pokrizové" fluktuaci zaměstnanců Austrálii hrozí masový odchod zaměstnanců ze současných pozic. Ukazují to…
7 tipů pro lepší komunikaci na pracovišti Komunikace není jen záležitostí slov, ve skutečnosti z větší části probíhá…
Zaměstnanci, kteří mají možnost kritizovat své nadřízené tváří v tvář…
Řešte připomínky zaměstnanců, než si je přečtete na internetu I ty nejrespektovanější firmy světa se dnes potýkají s tím, jak je na…
