Nároky na kvalifikaci nového zaměstnance se stále vyvíjejí. Zatímco v minulosti byly zaměřeny na vysokoškolský titul a znalost jazyků, dnes se vehementně vracejí k …
Zajímavý projekt firemní kultury ve firmě se 700 zaměstnanci Milí čtenáři, rád bych se s vámi podělil o zajímavou zkušenost z projektu…
Mezinárodní týden koučování (International Coaching Week ICW) je týden…
E-learning je dnes je nejen kapitola informatická, ale i kapitola…
Káva s koučem – Přijďte ochutnat ... a můžete si začít vybírat. Koho? Přeci svého kouče. Vyberte si,…
Vzdělávání zaměstnanců jako zisková záležitost: Počítáme návratnost investic do školení (2/2) V přechozím článku jsme viděli 5 úrovní, které expert na návratnost…
Naprostá důvěra a přísná kontrola mezi těmito dvěma extrémy existuje…
Některé firmy pracují se zaměstnanci stejně jako před 10 či 20 lety.…
Prague College, jedna z předních soukromých univerzit v České republice, s…
Vzdělávání zaměstnanců jako zisková záležitost: Počítáme návratnost investic do školení (1/2) Většina výkonných manažerů ví, že školení zaměstnanců má svou hodnotu.…
Marshall Goldsmith radí, jak se prosadit jako kouč Nejdůležitější schopností koučů je umění překonat své vlastní ego. Tvrdí to…
Dramaticky rostoucí počet povolání vyžaduje v nějakém svém aspektu…
Co je znakem silných osobností? Jak souvisí asertivita s etickým chováním a…