Když jsme chytří, pak nás chyby, které udělali jiní, mohou výrazně posunout. A proto jsme se rozhodli vám přinést pohled do zákulisí odborníků na výběr a hodnocení…
Jan Diblík je partnerem ve společnosti HAVEL & PARTNERS. V rozhovoru…
Gamifikace jako nástroj zvýšení engagementu v onboardingu nových…
Konec roku bývá často obdobím, kdy se zaměstnavatel schází jednotlivě se…
Marek Premus je HR ředitelem ve společnosti Alza.cz. Ve společném…
Šest pilířů spokojenosti zaměstnanců v práci Mít spokojené, produktivní a loajální zaměstnance je snem každého HR…
„Soft skills“, které mileniálové často postrádají Nástup digitálních technologií a rozvoj online komunikace do velké míry…
Šest tipů, jak skvěle podpořit zákaznický servis V dnešní digitální době a době mobilů je zákaznický servis důležitější než…
Velká novela zákoníku práce – téma opět aktuální? Zhruba před rokem a půl jsme se začali intenzivně připravovat na tzv.…
Nyní, ke konci kalendářního roku, probíhají ve většině firem hodnoticí…
Spolu s papírovými stravenkami Naše stravenka můžete nyní svým zaměstnancům…
Specifika školení a vzdělávání generace Z Nejmladší generace právě nastupujících zaměstnanců má svá specifika. A to…
MotivP Business Brunch® patří k nejnavštěvovanějším setkáním personalistů u…