Rok prázdnin lepší než propouštění Když jsou firmy v obtížné situaci a jejich výrobky se neprodávají tak dobře jako před lety, často nevědí, jakým způsobem se postarat o zaměstnance, pro které není…
Vedoucí pracovník, který již několikrát v kariéře změnil pracoviště si je…
Příliš plachý pro povýšení? Je-li zaměstnanec příliš introvertní, může to poškodit jeho kariéru. I…
Pracoviště, v jehož rámci je podporována kreativita zaměstnanců bývá…
Výměna stráží na pracovišti Hot-desking je nový pojem, který se používá především v souvislosti s…
Nepodceňujte varovné signály Konflikty na pracovišti zanechávají nesmazatelné stopy asi v každém. Pokud…
Chudoba cti netratí (ale bolí) V knize „The Betrayal of Work“ popisuje autorka to, co bezpočet…
Proč si nebrat spolupracovníka Stále více lidí nachází své životní partnery na pracovišti. Je to logické,…
Řekněme si to otevřeně. Lidé na vrcholu firemní zaměstnanecké hierarchie se…
Válka o přesčasy Britská odborová organizace TUC právě spustila kampaň proti práci přesčas s…
Devět tabu přijímacího pohovoru Přijímací pohovor má být především přehlídkou silných stránek uchazeče o…
Tři nízkorozpočtové strategie pro firemní e-learning Řada firem se domnívá, že většina výhod, které jim může poskytnout…