Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Zobrazit dvojjazyčně První dny v nové práci jsou klíčové pro to, aby si zaměstnanec udělal obrázek o svém zaměstnavateli. Pokud nechcete, aby od vás zaměstnanci odcházeli tak rychle,…
Dopady koučinku na firemní výsledky: Dvě případové studie z Nového Zélandu Koučink se stal uznávanou metodou rozvoje manažerů, talentů a leaderů. Svou…
Zobrazit dvojjazyčně Programy rozvoje leadershipu ve firmách často selhávají z důvodů, které lze…
Co by zaměstnanci měli vědět o lidských zdrojích? Co vlastně ve firmách dělají lidské zdroje? Jsou to obhájci zaměstnanců…
Zobrazit dvojjazyčně Vnější zaměření? To se týká prodejního týmu, ne? Otázky, které dostávám…
Zobrazit dvojjazyčně Skončila mateřská dovolená a maminka se vrací do práce. Vedle radosti z…
Ve společnosti HARTMANN-RICO právě probíhá závěrečná fáze projektu…
Proč se vám vyplatí najmout někoho, kdo nezapadá Existuje mnoho studií, které poukazují na neschopnost zapadnout do firemní…
Jedna firma kupuje jinou. Z pohledu právního je vše v nejlepším pořádku,…
Zobrazit dvojjazyčně Návštěvníci letošní výroční konference Society for Human Resource…
Udržitelný rozvoj jako součást firemní kultury V Centru andragogiky se každý rok zaměřujeme na konkrétní motiv, ke kterému…
Personalisté zdaleka nejsou jediní, kdo ve firmě nese odpovědnost za rozvoj…
Seznamte se s vítěznými firmami letošního 11. ročníku prestižní soutěže…
