Jak udržet ve firmě schopné obchodní zástupce. Stálou starostí managementu bývá vysoká fluktuace obchodních zástupců. Porozumět tomu, proč tito lidé odcházejí, je důležité. Není to záležitost peněz studie…
Mohou společnosti snížit výdaje zaměstnanců? V oslabené ekonomice se vedoucí pracovníci snaží udržet výdaje zaměstnanců…
Dnes se téměř všechny nástroje prodávají jako nástroje pro spolupráci.…
Dobrý personální manažer je jako rodič Dobrý personální manažer je tak trochu rodič, tak trochu učitel a poradce a…
Hodnocení manažerů zaměstnanci přináší výsledky Jeden z amerických časopisů informoval o rozvíjejícím se systému hodnocení…
Někdy může být zdrojem stresu samotné pracovní prostředí. Významné kanadské…
Inspirace přichází z atletiky Schopnost seberegulace bývá někdy zmiňována jako jeden z klíčových faktorů…
Poměrně často se stává, že zaměstnanec si při svém odchodu z firmy vezme na…
Kdyby byly nábor zaměstnanců a jejich retence tak jednoduché, neexistovaly…
Ale nepovídejte, paní! Drby a pomluvy na pracovišti jsou jako anakondy omotají se kolem člověka a…
Mezilidské vztahy jsou klíčem k produktivitě Mezilidské vztahy v rámci pracovní skupiny jsou klíčem ke kvalitě i…
Rozdílnost není překážkou Pracovní síla budoucnosti bude stále diverzifikovanější co do kulturního…
Pro někoho může být stav psychické tenze, tedy duševního vypětí, stresující…