Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Průzkumy prokázaly, že zhruba 10 % Američanů spadá do alternativních zaměstnaneckých kategorií: nezávislý smluvní pracovník, brigádník, popřípadě člověk pracující v…
Jak dál po mateřské dovolené? Dříve platilo, že žena se může věnovat buď dítěti nebo kari&…
Plánování se používá snad ve všech odvětvích. Také oblast personalistiky a…
Podejte si ruce Podání ruky Jednoduché gesto, které se používá již od nepaměti a naznačuje,…
Slušné chování na pracovišti není přežitek Jestliže chceme dobře vycházet s kolegy na pracovišti, musíme dodržovat…
Dnešní firmy trpí neustálým přílivem a odlivem zaměstnanců. Na pracovišti…
Éra ekonomických superkorporací klade zvýšené nároky na jejich zaměstnance…
Kultura na pracovišti v Nové ekonomice V letech 1999 a 2000 se zaměstnancům většiny amerických firem vedlo poměrně…
Když šéf dělá problémy... Průzkum veřejného mínění prokázal, že produktivita zaměstnanců a doba, po…
Jak urovnávat spory Nevyrovnanost v pravomocích nebo neshody v pracovním kolektivu zvyšují…
Několik zvláštností ze světa HR Úředníkům jedné americké firmy znepříjemňují život husy okupující jejich…
Věčná otázka: Jak mám motivovat své zaměstnance? Jak správně motivovat zaměstnance? Odpověď není nijak jednoduchá. Motivace…
