Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Co by měl umět konzultant? Co by měly podniky vědět o externích náborových pracovnících, takzvaných konzultantech? V první řadě je dobré brát na vědomí, že jsou záležitostí poněkud nákladnou.…
Stísněné pracovní prostředí - jak se s ním vypořádat V současné době jsou zejména v západních zemích, ale i v některých českých…
E-mail v kanceláři - dobrý sluha, ale zlý pán E-mail je rychlým a efektivním komunikačním prostředkem, zároveň se však…
Emoční inteligence - jak je důležitá pro kariéru? To, o čem se odborníci dosud jen dohadovali, se prokázalo. Klíčovým…
Řízení talentu a moderní formy komunikace Řízení talentu by mělo zvýšit intelektuální kapacitu firmy, ztělesněnou…
Žijeme v době, kdy intelektuální kapitál, emocionální inteligence, řízení…
I v současné době se ještě na některých pracovištích objeví problémová…
Nepodceňujte externisty a outsourcingové firmy V době vysoké nezaměstnanosti se často stává, že na jednu uvolněnou…
Když nejlepší zaměstnanci odchází, domnívají se jejich zaměstnavatelé, že…
Den, na který jste čekali, konečně nadešel. Dali jste výpověď a odcházíte.…
Úkoly personalistiky pro nastávající desetiletku Oblast personalistiky a lidských zdrojů pomalu přestává být interní…
Každý zaměstnanec musí znát svůj podíl zodpovědnosti Většina dnešních firem stojí na kolektivní práci, nebo alespoň na…
