Zaměstnavatelskou značku lze definovat jako úroveň atraktivity organizace pro průměrného uchazeče o zaměstnání. Zkuste se zeptat např&…
Život kancelářských pracovníků je v mnoha ohledech…
Lidé se většinou snaží budovat své životy tak,…
Propouštění, zmrazování a snižován&…
Spolupráce rozdílných generací není…
Sedíte na poradě už dvě hodiny a posloucháte kolegy, jak…
Introverti mohou na pracovištích být méně sly&…
Měli by firmy a vedoucí pracovníci podporovat, nebo naopak…
Na konci náročného dne může být příjemné…
To, jak dokážeme reagovat v obtížných situací…
U lidí, kteří pravidelně pracují přesčas, a věnuj&…
Ekonomická recese by neměla být výmluvou pro ignorov&…
Špatně naplánované porady se negativně podepisuj&…