Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Nespokojení zaměstnanci chtějí zpět do škol Téměř polovina britských zaměstnanců (45 %) má pocit, že se ve své práci dostatečně neučí. 85 % by se rádo tento podzim vrátilo na univerzitu, kdyby byla ta šance.…
Americká manažerská asociace (AMA) začala nabízet živé elektronické…
Sociální média ve vzdělávání Využití sociálních médií v oblasti vzdělávání zaměstnanců není jako…
K čemu je koučování? V posledních letech rychle stoupá počet firem, které nabízejí koučování…
Británie chystá placené volno na vzdělávání zaměstnanců Sedm zdeseti britských zaměstnanců by chtělo mít právo vyžadovat placené…
Programy mentorování mohou pomoci novým zaměstnancům aklimatizovat se ve…
Proč školení zaměstnanců? Zavádění pravidelných programů školení zaměstnanců je nutné, abyste udrželi…
Získali jste konečně práci? Hned se připojte do sítě Úspěšně jste našli práci, která vás podle všeho bude bavit? Pak si dejte…
Koučování je stále populárnější Ve Spojených státech dnes využívá koučování manažerů více organizací než…
Jak funguje mentoring? Spolupráce mentorů sjejich svěřenci může být úzká, ale i volnější. Většinou…
Webináře šetří čas i peníze Pojem webinář označuje seminář, kterého se můžete zúčastnit z domova,…
Manažeři nejsou spokojeni s rozvojem vůdcovství Rozvoj vůdcovství nejde nikde příliš rychle. Většina vyšších manažerů není…
70 procent ze 150 významných amerických zaměstnavatelů používá interaktivní…
