Lidské zdroje - zprávy z HR

Článek v rámci předplatného Implementace Národní soustavy kvalifikací

Konsorcium Hospodářské komory ČR, Svazu průmyslu a dopravy ČR a TREXIMA, spol. s r.o. si Vás dovoluje pozvat na konferenci Implementace Národní soustavy kvalifikací,…

Josef Kadlec, Recruitment Academy

Techniky náboru zaměstnanců pomocí sítě LinkedIn: Pravidla efektivního networkingu pro personalisty a headhuntery (2/7)

LinkedIn byl navržen především jako nástroj pro získávání kontaktů, tzv.…

Studie: Zapomeňte na lídra jako superhrdinu

Firmy se po desítky let snaží najít tzv. dokonalého lídra, konečně se však…

Článek v rámci předplatného Čas měřit investice do rozvoje talentů

HR profesionálové po celém světě cítí rostoucí tlak na to, aby dokázali…

Článek v rámci předplatného Proč nepodceňovat význam HR

Na konci května vyšel na TLNT.com článek Carol Andersonové, dlouholeté…

Diskusní skupiny o náboru: Čemu se vyhnout

Náboráři, kteří hledají nové zaměstnance pro své firmy nebo personální…

Článek v rámci předplatného icon Jste připraveni na koučování?

Koučink je nejen populární, ale také velmi účinný nástroj osobního rozvoje.…

Článek v rámci předplatného icon Jste připraveni na koučování?

Koučink je nejen populární, ale také velmi účinný nástroj osobního rozvoje.…

Ing. Petr Kopecký, zemský ředitel Broker Consulting

Článek v rámci předplatného Setkání s inspirací aneb V HLAVNÍ ROLI KLIENT!?

Mít spokojené klienty už nestačí - vytvořte si oddané klienty! říká Petr…

Článek v rámci předplatného Trpíte předsudky o podávání rukou?

Většina přijímacích pohovorů začíná podáním ruky. Vedle celkového vzhledu…

Studie: Nejčastější benefity v ČR jsou mobil a vzdělávání

ING Pojišťovna a Svaz průmyslu a dopravy ČR představily výsledky letošního…

Videopohovory mohou poškodit uchazeče i zaměstnavatele

Zájemci o práci, s nimiž náboráři vedou videopohovory, vycházejí z…

Pavla Helclová, senior konzultantka Hay Group

Článek v rámci předplatného Klid před bouří: S návratem ekonomického růstu hrozí evropským firmám ztráta talentu

Evropským firmám hrozí během následujících třech let významný odchod…

Výpis 13661378 z celkem 2776