Lidské zdroje - zprávy z HR

Článek v rámci předplatného Nikdy nekončící e-mail

Profesorka Christina Cavanagh z kanadské University of Western Ontario provedla výzkum zaměřený na využívání elektronické pošty jako nástroje komunikace v…

Jenom já (a ostatní)

Jenom já (a ostatní)

Manažerská literatura posledního desetiletí neustále hovoří o autenticitě.…

Neptej se, proč odcházejí. Je to kvůli tobě.

Neptej se, proč odcházejí. Je to kvůli tobě.

Existuje mnoho důvodů, pro které zaměstnanci odcházejí od svých…

Pro kritiku se nečertěte

Článek v rámci předplatného Pro kritiku se nečertěte

Většina z nás se musí umět vyrovnat s kritikou vlastn&…

Jak se pozná profík

Článek v rámci předplatného Jak se pozná profík

Rozdíl mezi výborným a průměrným zaměstnavatelem se pozná podle mnohých…

Chcete pracanty?

Chcete pracanty?

Chcete-li ve své společnosti zaměstnávat ty nejvý…

Jak připravit firemní setkání

Článek v rámci předplatného Jak připravit firemní setkání

Pokud připravujete schůzku ve vaší společnosti, je dobré držet se…

Alkohol a drogy v práci

Článek v rámci předplatného Alkohol a drogy v práci

Průzkumy ukazují, že se mnoho organizací se chystá…

Vytvořte pružné pracovní prostředí

Článek v rámci předplatného Vytvořte pružné pracovní prostředí

Vaše společnost nebude pracovat jak byste si přáli, pokud bude zaměstnávat…

Jak řešit sexuální obtěžování ze strany klientů?

Článek v rámci předplatného Jak řešit sexuální obtěžování ze strany klientů?

Sexuální obtěžování nemusí vždy být záležitostí mezi zaměstnavatelem a…

Lidé ve střední a východní Evropě umí

Článek v rámci předplatného Lidé ve střední a východní Evropě umí

Nejatraktivnějšími místy na přesun firemních procesů, které nejsou…

Motivovat, motivovat a zase motivovat

Článek v rámci předplatného Motivovat, motivovat a zase motivovat

Motivace je umění přimět lidi k tomu, aby dělali, co chcete vy a…

Nebojte se konfliktu

Článek v rámci předplatného Nebojte se konfliktu

Osobní kuráž je nezbytná k vyřešení…

Výpis 1115511167 z celkem 12614