Lidské zdroje - zprávy z HR

Salesforce propouští 4.000 pracovníků zákaznické podpory a nahrazuje je AI agenty

Generální ředitel společnosti Salesforce Marc Benioff oznámil, že firma propustila 4.000 pracovníků zákaznické podpory, čímž snížila jejich počet z 9.000 na 5.000…

Red Button EDU

Happiness@Work 2025: Leadership v době promptních změn

Největší leadership konference v Česku se letos vrací už po jedenácté.…

Návrat po rodičovské. Na co máte nárok a co si můžete vyjednat

Návrat do práce po rodičovské dovolené je pro mnoho žen i mužů velkým…

Pavla Pavlíková, Innergy

Program Renew You: Občas stačí jen zastavit a začít znovu

Sílící tlak na výkon, zahlcenost informacemi a rozostřené hranice mezi…

5 tipů, jak mohou HR oddělení u managementu firmy prosadit své návrhy

Personální oddělení bývá (bohužel) managementem firmy často vnímáno pouze…

Více než 30 let pomáháme růst jednotlivcům i firmám. Zakládáme si na lidském přístupu a vzdělávání, které dává smysl.

Studio W je první soukromou vzdělávací společností působící na českém trhu…

Anna Kevorkyan, CEO pracovního portálu JenPráce.cz

Uchazeči si o vás udělají obrázek dřív, než jim dáte šanci. Jak s tím naložit v roce 2025?

Personalisté dobře vědí, že samotný inzerát s nabídkou práce už dnes…

Zájem o učební obory roste. Technických odborníků je ale pořád málo

V posledních letech čím dál víc lidí míří ke studiu řemesla, přesto v&…

Paulo Cunha, CEO společnosti Pipedrive

Obchodníci neplní stanovené cíle, zjistil Pipedrive v globálním průzkumu. Na vině je častá práce z domova i přesčasy

Od roku 2021 klesá počet obchodníků, kteří dosahují předem stanovených…

Braňo Peľak, EMPIRE CZ s.r.o.

Firemní jazykové vzdělávání se mění: firmy hledají efektivitu, zaměstnanci podporu a vedení

Online lekce, personalizace, návrat němčiny i rostoucí poptávka po češtině…

JUDr. Martina Šmuclerová, PhD, DEA

Kritické myšlení jako cesta k vlastnímu úsudku nejen ve světě algoritmů

Jak prokouknout informační chaos?  Jakou roli hrají „algoritmické…

CompBen Akademie 2025

Datová analýza v HR - jak změřit skutečné rozdíly v odměňování a neztratit se v datech

Personalisté dnes disponují obrovským množstvím dat – od mezd přes…

Výpis 113 z celkem 12300