Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Ve společnosti HARTMANN-RICO právě probíhá závěrečná fáze projektu transformace oddělení HR na skupinu byznys partnerů, jejímž úkolem bude intenzivnější podpora…
Je HR ve firmách opravdu jen nutné zlo? Touto otázkou se zbývá článek s…
Bývalý personální ředitel společnosti PepsiCo a autor odborných knih z…
Role oddělení řízení lidských zdrojů v moderních organizacích Při diskuzích s vedením společností velmi často slýcháváme, že personalisté…
Zobrazit dvojjazyčně Doba, v níž se ekonomika vzpamatovává z recese, je příhodnou dobou pro…
Zobrazit dvojjazyčně Mají-li lidské zdroje hrát ve firmě strategickou roli, potřebuji jasná…
Zobrazit dvojjazyčně Loňská globální studie společnosti KPMG s názvem Rethinking Human…
6 rizik současného HR Jakým největším rizikům čelí dnešní HR? Na tuto otázku se zaměřil britský…
10 předpokladů úspěšného plánování nástupnictví Plánování nástupnictví pro klíčové pozice má své nutné předpoklady, ať už…
Personální controlling - řízení dle měření Po uveřejnění mého prvního článku o zkušenostech s HR systémy mě překvapila…
4 kroky k strategičtější práci HR business partnera Úkolem HR business partnerů je lépe proniknout do firemních procesů a…
Zobrazit dvojjazyčně Do jaké míry napomáhají lídři HR posilování růstu svých organizací a jaký…
Strategie budování zaměstnavatelské značky krok po kroku Získávání a udržení talentů se dnes stává klíčovou konkurenční výhodou.…
