Lidské zdroje - zprávy z HR

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

Rozvoj globálních lídrů v GE

Společnost GE spustila projekt s názvem Global New Directions, do kterého zapojila 21 zaměstnanců zastupujících nejmladší…

Priority strategie řízení talentů

Priority strategie řízení talentů

Chcete se v letošním roce více věnovat talent…

Jak si udržet nejlepší talenty

Nejvýkonnější zaměstnanci většinou odchá…

HR živě

Koučink, odměňování a talent management naživo

Pořadatelé odborných konferencí a seminářů se…

HR živě 23.2.2012

icon Živá diskuse o interním koučinku, odměňování a práci s talenty - HR živě 23.2.2012

"HR pro business II" je živé diskuzní setkání pro HR manažery a…

Tomáš Barčík, MBA profesionální kouč, člen ICF

Role externího kouče v procesu řízení talentů

Řízení talentů je v současné době zřejmě nejdiskutovanějším tématem mezi…

Studie: Řízení talentů stále bojuje s leadershipem

Nedostatek lídrů a z toho plynoucí potřeba programů pro…

Jak vytvořit proces řízení talentů

Jak vytvořit proces řízení talentů

Základním předpokladem úspěšného…

Jörg Petzold

Nedostatek volnosti ve firmách - sladkokyselé lži inzerátů a popisů pozic ničí motivaci zaměstnanců

„Pracujete, abyste žili, nebo žijete, abyste pracovali?“ Na první pohled…

Jak představit koncepci řízení talentů nejvyššímu vedení

Jak představit koncepci řízení talentů nejvyššímu vedení

Manažeři odpovědní za řízení talentů musejí být schopni jednat s nejvyšším…

Jörg Petzold

Individuální motivační systémy zabíjí týmového ducha

Top Management mnohých firem stále dokola proklamuje takzvaného týmového…

Jörg Petzold

Bonusové systémy - jed, který ničí skutečnou motivaci

V Hospodářských novinách ze dne 11. dubna 2011 byly zveřejněny výsledky…

Jörg Petzold

Iluze motivace - externí stimulační systémy jako "doping" s vedlejšími účinky

Právě v současné době po finanční krizi (nebo jsme přece jen ještě možná v …

Výpis 300312 z celkem 316