Jak Convergys k loajalitě přišel Convergys Corp. pomáhá podnikům ve čtyřiceti zemích řídit jejich fakturace, mzdové náklady, dávky a penze. Ironií je, že zatímco se společnost stala globálním lídrem…
Pečujte o pečující John je horlivý pracovník, který neotálí u kávovaru, ale rychle do sebe…
O čem je a není motivace Vedoucí představitelé firem často zapomínají, že motivaci zaměstnanců si…
Jak si toho mám vážit, když nevím kolik to stojí?! Jen málo zaměstnanců ví, jakou hodnotu mají jejich výhody. Nabízení drahých…
Peněžní odměny zůstávají nejdůležitějším prostředkem ohodnocení zaměstnanců…
Výhody jen pro vyvolené? Vážné obvinění na adresu zaměstnaneckých výhod, které vyvažují pracovní a…
Důvěra v řízení výkonnosti Není tajemstvím, že mnoho systémů řízení výkonnosti nefunguje. Poslední…
Muži, ženy a firemní rovnovážné programy Firemních programů napomáhajících hledat rovnováhu mezi osobními a…
Výkonní zaměstnanci jasně projevují svůj talent a schopnosti, a tak jim…
V přepracovaném, rychle se měnícím světě mnoho zaměstnanců touží po…
Slabí pracovníci existují v každé podnikové kanceláři a v každé výrobní…