Potřebuje váš podnik interkulturní služby? Zaměstnanci, kteří udržují zahraniční styky nebo mají v zahraničí pracovní povinnosti musí být dobře připraveni na interkulturní problémy. Manažeři lidských zdrojů…
E-learningový tým: Kdo? Co? Jak? Proč? Doba, kdy implementaci e-learningových programů řídila jediná osoba je…
Ti, kdož jsou manažery podle svých schopností a činů, nikoliv jen podle…
Několik tipů, jak vybudovat dobré pracovní prostředí Zaveďte pravidelná pracovní setkání - vyčleňte si čas pro váš tým jako…
Koučing, komunikace a vedení týmu Koučing (osobní vedení) je v současném americkém obchodním světě výrazným…
Na počátku 20.století byl dobrým vedoucím ten, před nímž se zaměstnanci…
Časy se mění. Firmy dnes zvládají více s méně zaměstnanci. Snižování…
Generační problémy na pracovištích byly a budou. V zaměstnání se dnes běžně…
Oficiální dopisy v personalistice: zosobněte je! Psaná komunikace hraje v personalistice stále důležitou roli.…
Německo: dostatek či nedostatek pracovních sil? Německý pracovní trh je zmítán hned dvěma zásadními událostmi. Jsou jimi…
Jak zvládat nespokojené zaměstnance V každé společnosti se najdou nespokojení zaměstnanci. Není však…
Intuitivní inteligence a transformace podniku Firmy se dnes potýkají s mnoha otázkami. Jak vytvořit trvale udržitelné…
Rozhoduje kvalita práce a mezilidské vztahy V době intenzivní globální konkurence pociťuje řada komerčních společností,…