O čem vlastně je firemní kultura Nemyslete si, že firemní strategie je vše. Ještě důležitější je totiž firemní kultura. Ta by měla být větší a silnější než každý jednotlivec. Potom bude fungovat…
Většina Čechů je v práci spokojena. Nejvíce motivují i demotivují peníze Téměř 72 % Čechů je ve svém zaměstnání spokojených. Vyplývá to z nedávného…
Diversity management je v dnešní době neodmyslitelnou součástí strategie…
Možná si kladete otázku, jak spolu souvisí efektivní řízení společnosti a…
Nedávno jsem se setkal s ředitelem jednoho velkého výrobního závodu. Firma…
Pět taktik, jimiž Facebook čelí nástrahám politikaření Osobní ambice jsou zcela běžným aspektem lidské přirozenosti, ačkoliv to…
Vyhrajte volný vstup na odbornou Konferenci MOTIVACE 2016 Potřebujete vytvořit pracovní prostředí, jež přitáhne ty nejlepší talenty a…
V oblasti vzdělávání lidí se pohybuji již 14 let, zároveň jsem po celou…
Proč vám to nejde s talenty? Pletete si talent a poslušnost Firmy neustále mluví o problémech s tím, jak získat a udržet talenty.…
Tomáš Srb působí na pozici Head of Talent Managment pro Českou a Slovenskou…
Práce v HR je zatraceně tvrdá Proč chcete pracovat v HR? Mnoho lidí odpovídá na tuto otázku tak, že rádi…
Nejlepší zprávu o CSR aktivitách ve střední Evropě má Plzeňský Prazdroj Drahomíra Mandíková, ředitelka firemních vztahů a komunikace Plzeňského…
Etika je zapletená do řady procesů ve firmách. Nábor a výběr zaměstnanců je…