Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Strategické řízení lidských zdrojů si žádá nový pohled. Manažeři by si měli uvědomit, že nejsou jen ve své funkci, ale především v byznysu. Měli by dokázat propojit…
Jaká je nejsnadnější práce? Odpověď bude individuální. To, co se jednomu…
Jak se může stát zkušený prodejce nezávislým po zaměstnanecké kariéře? Řada…
Ukončit pracovní poměr je jednou z nejobtížnějších věcí, kterou musí…
Lepší znalost vyhledávání na internetu může zvýšit vaše šance nalézt…
Hledání talentů u konkurence je vyzkoušenou a osvědčenou náborovou…
Uchazeči vědí, že první dojem je kritický a to pro obě strany. I…
Pokud plánujete změnu kariéry, narazíte na obvyklý problém - najít první…
Společnosti vprostředí e-businessu mají těžký úkol: musí být dostatečně…
Stárnoucí pracovní síla vede americké manažery ke změnám v plánování a…
Pokud uvažujete o změně kariéry, možná jste slyšeli, že je dobré hovořit s…
Stárnoucí pracovní síla a blížící se odchod silné poválečné generace do…
Než přijde manažer lidských zdrojů se svou strategií, měl by pochopit, jak…